Bauleiter – Microtunneling

Bauleiter – Microtunneling
Vollzeit, unbefristet
Edmonton oder Calgary
IER: Förderfähig – Stufe 1

WER WIR SIND
Wir feiern 60 Jahre Menschen | Projekte | Werte auf der ganzen Welt!
Michels ist ein etabliertes Energie- und Infrastrukturunternehmen mit 25 Jahren Erfahrung in Kanada. Wir unterstützen Kanadas wohlhabende Zukunft durch den Bau sicherer, zuverlässiger Infrastrukturlösungen für den Energie-, Wasser- und Abwasser- sowie Verkehrsbedarf der Bevölkerung.

Es ist uns wichtig, das Beste für unsere Mitarbeiter, unsere Kunden, die Gemeinden, in denen wir arbeiten, und unser Land zu tun. Wir sind bestrebt, unseren Mitarbeitern eine sinnvolle und herausfordernde Arbeit zu bieten und ein engagiertes und kooperatives Umfeld zu schaffen.
Der Hauptsitz von Michels Canada befindet sich in Nisku, Alberta, Kanada.

BESCHREIBUNG
Michels Canada sucht einen Construction Manager – Microtunneling (MT). Der Construction Manager – MT leitet die Aktivitäten der Außendienstmitarbeiter, die an Microtunneling-Bauprojekten beteiligt sind, indem er die strategischen Ziele in Abstimmung mit den Projektmanagern festlegt, um diese umzusetzen. Der erfolgreiche Bewerber wird ein breites Spektrum an Aufgaben ausführen und die Prioritäten des Unternehmens in einem schnelllebigen Umfeld unterstützen. Diese Position wird in Edmonton oder Calgary angesiedelt sein .

VERANTWORTLICHKEITEN

Pflegen und fördern Sie eine starke Sicherheitskultur für alle Mitarbeiter, Lieferanten und Kunden und befolgen Sie alle Sicherheitsrichtlinien, Verfahren und Vorschriften. Erkennen und kommunizieren Sie Gefahren am Arbeitsplatz und korrigieren Sie unsichere Handlungen oder Bedingungen oder bitten Sie um Unterstützung bei deren Beseitigung.

Verwalten Sie alle Mikrotunnel und die damit verbundenen Bauarbeiten vor Ort, um die angestrebte/geplante Produktion innerhalb des Budgets zu halten.

Beaufsichtigen Sie den Vorarbeiter und die ihm zugewiesenen Teams und arbeiten Sie mit dem Projekt- oder Abteilungsleiter zusammen, um Außendienstmitarbeiter zu rekrutieren, auszuwählen, einzustellen und zu entlassen, falls erforderlich.

Unterstützung des Vorarbeiters bei der Planung von Arbeit, Teams, Werkzeugen und Ausrüstung, um die Effizienz zu steigern und die Reisezeit zu minimieren. Verantwortlich für die regelmäßige Wartung und das Erscheinungsbild der gesamten Ausrüstung. Arbeiten Sie mit PM zusammen, um den Zeitplan zu aktualisieren. Verwalten Sie Materialien, Werkzeuge und Vorräte vor Ort.

Beteiligen Sie sich an der Planung von Ausführungsstrategien für den Einsatz vor Ort in Bezug auf die Einrichtung des Auftrags, Verkehrskontrollpläne, Inversionsrichtung, Bypass-Design, Einrichtung und Betrieb, Installationsmethode, Aushärtungsmethode und Aushärtungszeit.

Überprüfen Sie die Produktionspläne und die laufenden Arbeiten und ergreifen Sie Korrekturmaßnahmen, um die Rentabilität aufrechtzuerhalten, und melden Sie die laufenden Arbeiten umgehend und genau; genehmigen Sie die Lohnabrechnungen, Lieferantenrechnungen und die täglichen Außendienstberichte.

Planen, koordinieren und beaufsichtigen Sie Subunternehmer.

Verfolgen Sie die Projektausgaben und helfen Sie bei den monatlichen Kostenprognosen.

Unterstützen Sie Projektmanager bei Ausschreibungsprojekten, einschließlich der Weitergabe innovativer Ideen zur Kosteneinsparung.

Identifizieren Sie Änderungen des Projektumfangs und/oder der Projektbedingungen. Unterstützen Sie den Projektmanager bei der Bearbeitung von Änderungsaufträgen.

Entwickeln Sie Taktiken zur Schadensbegrenzung und setzen Sie diese ein, um Ansprüche von Hausbesitzern und Unternehmen zu vermeiden.

Führen Sie Analysen des Schulungsbedarfs von Außendienstmitarbeitern durch und geben Sie Empfehlungen zur Verbesserung von Fähigkeiten und Cross-Training.

Bearbeiten Sie die Vorlagen für zugewiesene Projekte zur Genehmigung durch den Eigentümer.

Andere Aufgaben wie zugewiesen.

VORAUSSETZUNGEN

12 Jahre Erfahrung als Construction Manager für große Generalunternehmer mit Schwerpunkt MicroTunneling für Wasser/Abwasserinfrastruktur.

Die Fähigkeit, technische Zeichnungen und Projektpläne zu verstehen und mit ihnen zu arbeiten.

Starke Arbeitserfahrung in MicroTunneling-Projekten.

Flexibilität, um bei Bedarf bis zu 50% zu reisen.

Sie müssen im Besitz eines gültigen Führerscheins für den/die Fahrzeugtyp(en) sein, den/die Sie fahren dürfen.

GEWÜNSCHTE FÄHIGKEITEN/QUALIFIKATIONEN

Gültiger gewerblicher Führerschein (CDL).

Erfahrung mit: Primavera, HCSS (Heavy Job), und Microsoft Project.

BILDUNG

Bachelor-Abschluss in Bauingenieurwesen oder Maschinenbau oder eine akzeptable gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung PMP-Zertifizierung.

SPRACHEN

Sie müssen in der Lage sein, mündlich und schriftlich (handschriftlich und digital) in Englisch zu kommunizieren.

BENEFITS
Wir bieten Ihnen eine wettbewerbsfähige Gesamtvergütung, eine sinnvolle und herausfordernde Arbeit sowie ein engagiertes und kollaboratives Umfeld. Weitere Informationen über unser Unternehmen finden Sie auf unserer Website unter www.michelscanada.com.
Wir danken allen Bewerbern für ihr Interesse; allerdings werden nur die in Frage kommenden Bewerber kontaktiert. Weitere Möglichkeiten bei Michels Canada finden Sie unter https://www.michelscanada.com/jobs/apply/.
Wir haben uns verpflichtet, eine vielfältige Belegschaft und eine integrative Kultur zu schaffen. Wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Alle Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, nationaler Herkunft, genetischer Veranlagung, Behinderung, Alter, Veteranenstatus oder anderen durch geltende Gesetze, Vorschriften oder Verordnungen geschützten Merkmalen für eine Einstellung berücksichtigt. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung während des Bewerbungs- oder Einstellungsverfahrens Unterstützung und/oder angemessene Vorkehrungen benötigen, senden Sie uns bitte eine E-Mail an: careers@michelscanada.com.

**Betrugswarnung
 Michels Canada ist darauf aufmerksam geworden, dass Arbeitssuchende falsche Stellenangebote von Personen oder Organisationen erhalten haben, die sich als Michels Canada ausgeben. Bitte beachten Sie diese wichtigen Tipps:
–  Michels Canada verlangt zu keinem Zeitpunkt des Einstellungs- und/oder Auswahlverfahrens eine Bezahlung von den Bewerbern.
–  Alle E-Mail-Korrespondenz zur Personalbeschaffung kommt von E-Mail-Adressen, die die korrekte Schreibweise unseres Firmennamens enthalten: @michelscanada.com
–  Förmliche Einstellungsangebote werden erst nach Abschluss des Einstellungs- und Auswahlverfahrens unterbreitet. Persönliche Daten und Bankinformationen werden NICHT erfasst, bevor Sie nicht von unserem HR-Team persönlich aufgenommen wurden.
–  Über Textnachrichten, soziale Medien, Stellenausschreibungs-Websites oder soziale Chat-Plattformen unterbreiten wir keine förmlichen Beschäftigungsangebote und schließen keine Arbeitsverträge ab.
Wir nehmen diese Angelegenheit ernst und arbeiten mit den zuständigen Behörden zusammen. Bitte bleiben Sie in dieser Angelegenheit wachsam und melden Sie verdächtige Einsätze Ihren örtlichen Behörden und senden Sie Ihre Bedenken an  hrcompliance@michelscanada.com. Hinweis: Lebensläufe, die an diese E-Mail geschickt werden, können nicht berücksichtigt werden; bitte bewerben Sie sich direkt auf unsere aktuellen Stellenangebote unter https://www.michelscanada.com/jobs/apply.